岗位职责:
1、品质数据统计分析
2、主导分厂客诉问题分析与措施制定
3、生产线不良品的处理与跟进
4、主导分厂品质异常(不良品)处理
5、分厂质量检验点设置及适时调整:
6、产品质量标准的建立
7、新产品量产审批
8、质量相关问题的现场稽核
9、IPQC/FQC的人员管理与技能培训
任职资格:
1、年龄30-45岁之间,本科以上学历,材料工程,物理化学,汽车工程\机械\电子\品质管理等专业;
2、必须从事大型五金焊接、冲压成型、五金喷涂行业不少于8年以上经验,至少在中大型五金工厂(超200人规模)担任过3年品质生产现场主管岗位(必要条件),熟悉QC/QA/SQE/CQE/实验室等相关岗位工作;
3、精通品质七大手法和熟悉TS/16949五大核心工具(APQP\FMEA\MSA\SPC\PPAP),并能熟练的应用;
4、熟悉并实际操作过QCC、8D改善的工具,有过成功的项目经验;
5、受过相应的管理体系培训,熟悉ISO/TS等相关质量管理体系,能独立主导内外部的体系审核;
6、具备较好的组织与沟通协调能力,具备较强的抗压能力,能适应工厂较大的强度管理。
优先条件:
7、有ISO17025、ISO内审员资格证、西格码绿/黑带等证书优先;
8、有英语能力者优先;
3097 1708-2|171 5799 5026 859、有汽车行业工作经验优先;
大专 | 3年经验
本科 | 5年经验
大专 | 5年经验
大专 | 5年经验
大专 | 5年经验
大专 | 3年经验
大专 | 5年经验
大专 | 3年经验
大专 | 6年经验
大专 | 经验不限
大专 | 5年经验
大专 | 5年经验
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