职位介绍

工作详情：
【工作内容】
1、协助销售部负责人进行人员管理，根据公司整体销售计划完成新规开拓、努力达成团队及个人的销售目标；
2、对现有客户做好维护和定期拜访，提高老客户保有率；
3、站在客户角度，深挖客户需求，制定专业服务提案；
4、耐心应对客户电话、参与商务谈判、合同签订等；
5、工作中善于提出自己的想法，时刻了解市场动向，定期向公司提出合理化提案。
【招聘人数】1名
【紧急度】正常
【所属部门】营业部、上司中国人，部门成员中国人3人、日本人1位
【外出】有
【出差】有
【工作时间】周一至周五 9:00~17:30（周末双休，法定节假日休息）
工作地:上海
条件详情：
【语言】日语听说读写流利，证书不限
【学历】大专以上
【年龄】40岁以下
【经验】具有3年以上销售部门管理经验及制造业销售经验为佳
【重视的能力】
1、长期在上海工作，工作稳定性高；
2、对销售相关工作充满热情；
3、能适应出差；
4、具有拼搏精神、团队协作精神。
待遇详情：
【税前月薪】税前10-15K（优秀者可商谈）
【补贴】有
【奖金】有，公司每年会根据销售业绩及个人目标完成率综合评定发放年度奖金。
【试用期】首年1年合同、2个月试用期。
福利相关：
【年假】带薪年假，每年增加1天
【保险】有
【公积金】有
【团建旅行】有，年度国内外旅游
【福利体检】有，一年一次
3163 5638-5|171 6972 8079 91【其它福利】个人就医100%报销、子女就医50%报销、儿童托费可报销50元/月、人身保障、年度体检、带薪年假每年增加1天、生日节假日福利、年度国内外旅游、长年工龄奖金等；