1、 负责制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施；
2、 定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划；
3、 开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；组建、带领和监督销售团队完成销售回款指标；
4、 协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络；
5、 负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；
6、 负责销售队伍的组建，包括销售人员管理、指导及激励等工作 ；
7、 负责根据公司整体规划，制定合理的销售目标，并确保销售目标的落实达成。
8、 维系客户，掌握团队工作进度和方向; 落实并完成区域内的经销商及网点开发、柜台投放等关键指标，完成部门销售指标；
9、 建立规范的CS渠道销售模式；合理安排资源支持，最大化提升终端动销；
2220 2536-5|171 6971 0886 8510、制订和分配CS渠道预算，监督预算计划执行和进行结果评估；